ΣΥΡΙΖΑ Συνασπισμός Ριζοσπαστικής Αριστεράς


Επικοινωνία / Contact RSS Twitter Facebook YouTube flickr

06/02/2009

Απαράδεκτες συνθήκες εργασίας σε πολλές περιοχές των νομών Ημαθίας και Πέλλας

Ερώτηση Ε.Αμμανατίδου-Πασχαλίδου προς την Υπουργό Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας



Τις μεσαιωνικές συνθήκες εργασίας των εργαζομένων στη διαλογή-ψύξη και τυποποίηση φρούτων αποκαλύπτει καταγγελία του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Νάουσας του νομού Ημαθίας. Συγκεκριμένα, καταγγέλλει ότι κατά τη διάρκεια ελέγχου της Επιθεώρησης Εργασίας Βέροιας σε κονσερβοποιία της περιοχής οι εργοδότες έκρυψαν μέσα σε ψυγεία τις παράνομα απασχολούμενες εργάτριες.

Στις περιοχές της Ημαθίας και της Πέλλας λειτουργούν κονσερβοποιεία και άλλες μεταποιητικές μονάδες γεωργικών προϊόντων που απασχολούν περίπου 5.000 εργαζόμενους στην πλειοψηφία τους γυναίκες. Οι εργαζόμενες προσλαμβάνονται για να καλύψουν εποχικές ανάγκες και συνήθως εργάζονται ανασφάλιστες. Σύμφωνα με στοιχεία του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Νάουσας, τον φετινό χειμώνα η ανεργία στην πόλη άγγιξε το 50% και οι εργοδότες εκμεταλλευόμενοι την κατάσταση τις εκβιάζουν να κρύβονται κατά την διάρκεια ελέγχων με την απειλή πως αν δεν υπακούσουν θα απολυθούν.

Επειδή το φαινόμενο της ανασφάλιστης εργασίας έχει πάρει μεγάλες διαστάσεις στη χώρα μας,

    Επειδή η μεγάλη ανεργία εξαναγκάζει τους εργαζόμενους να ζουν σε καθεστώς διαρκούς οικονομικής ανασφάλειας με αποτέλεσμα να υφίστανται εκβιασμούς και να εργάζονται ανασφάλιστοι,

Ερωτάται η κ. Υπουργός:

-    Ποια μέτρα θα πάρει, ώστε να εξαλειφθεί το φαινόμενο της ανασφάλιστης εργασίας.

-    Ποια μέτρα θα πάρει, ώστε να ενταθούν οι έλεγχοι και να γίνουν πιο αποτελεσματικοί οι ελεγκτικοί μηχανισμοί ιδιαίτερα σε περιοχές όπου η ανεργία έχει τόσο μεγάλα ποσοστά όπως είναι η περιοχή της Νάουσας.

Η ερωτώσα βουλευτής

Αμμανατίδου-Πασχαλίδου Ευαγγελία



Χρησιμοποιούμε cookies για να σας προσφέρουμε την καλύτερη δυνατή εμπειρία πλοήγησης και να αναλύουμε την επισκεψιμότητα της ιστοσελίδας μας. Με την παραμονή σας στην ιστοσελίδα, αποδέχεστε τη χρήση cookies όπως αυτή περιγράφεται στην Πολιτική Cookies ΟΚ